Warum Selbsterkenntnis der Schlüssel für tragfähige Entscheidungen ist   Wer sich selbst wirklich versteht, trifft andere Entscheidungen – beruflich und privat. Viele Menschen wissen sehr genau, was von ihnen erwartet wird: ihre Aufgaben, ihre Rollen, ihre Verantwortlichkeiten. Sie funktionieren zuverlässig im Außen – und verlieren dabei oft den Kontakt zu dem, was sie im Inneren antreibt. Ihre Motive, ihre Entscheidungslogik, ihre individuellen Stärken und inneren Spannungsf

Zunächst einmal darf von Ihrer Seite ein Gefühl von Sympathie und Vertrauen entstehen - dass ich Sie bei Ihrem Anliegen wirklich unterstützen kann. Denn ohne diese beiden Beziehungsfaktoren wird es schwierig, tiefgreifende und nachhaltige Veränderungen herbei zu ermöglichen. Ich kenne das selbst aus vielen Selbsterfahrungsmomenten: Fühle ich mich bei meinem Coach nicht in den besten Händen, kann ich mich nicht in dem notwendigen Maße öffnen und dem Prozess wirklich hingeben.

Was ist Coaching? Eine Abgrenzung von anderen Beratungsformen   Gefühlt liest man aktuell überall von Coaching. Es werden auf Instagram,...

2012 schrieb ich meine Bachelorarbeit zum Thema „Coaching als Führungsinstrument in Veränderungsprozessen“. Hier habe ich bereits einen...